Pressemeddelelse

DAF udpeger tre punkter: Her skal ny Novo-boss træde i karakter

Billede
Dansk Aktionærforening ønsker, at den nye topchef i Novo Nordisk træder i karakter på især tre punkter.

Bliv medlem af Dansk Aktionærforening og få magasinet Aktionæren ni gange årligt

Dansk Aktionærforening, der står i spidsen for de private danske investorer, hilser den nye topchef, Mike Doustar, velkommen midt i et særdeles uroligt døgn for selskabet. Foreningens direktør, Mikael Bak, udtaler;

”Det kommer egentlig ikke som den store overraskelse for os, at det blev Mike Doustar. Han var allerede tidligt øverst på den liste, som vores også vores analytiker gik ud med som topkandidat til at afløse Lars Fruergaard. Mike Doustar er på mange måder et oplagt valg, når man har valgt at kigge internt. Men timingen lige efter en større nedskrivning og et kæmpe kursfald gør det ganske dramatisk”.

”Nu handler det om, at han på én gang skal få skabt ro på, og få selvtilliden tilbage hos Novo. Han skal fortsætte med alt det, som Novo Nordisk har gjort godt, men samtidig bliver han også nødt til hurtigt at sætte sit eget tydelige aftryk på forretningen, og på den måde få vist sig som repræsentant for en ny ledelsesstil..”

Dansk Aktionærforening ønskee, at Mike Doustar træder i karakter særligt på tre områder:

  1. "For det første skal han kommunikere skarpere og mere præcist internationalt. Det skal han gøre i forhold til for det første at få eksekveret og effektiviseret forretningen internt, hvor der har været udfordringer på produktionslinjerne med at få leveret, og også tilsyneladende med et overforbrug på antal medarbejdere, målt i forhold til fx konkurrenten Eli Lilly."
  2. "Og det skal han også gøre udadtil, hvor der skal ryddes effektivt op i konkurrencen fra kopimedicin, hvor vi i dag har hørt, at problemerne ikke er løst endnu. Her må selskabet mere aktivt på banen."
  3. "Endeligt er der brug for en tydelig strategi for at få vundet markedsandele tilbage igen fra Eli Lilly, hvor de seneste 12-18 måneder ikke har været kønne at se på. Der skal sættes aggressivt ind i den konkurrence.”

”Mike Doustar overtager chefposten på et svært tidspunkt, og der er i den grad brug for at vise sejre. Både de små, og på længere sigt også større sejre. Vi må være tålmodige, og bakke op om valget, og så er det op til Mike og hans team at vise, at de kan føre Novo tilbage på vindersporet.”

”Det virker logisk, at selskabet vælger at tage nedskrivningen og kurstæskene, inden Mike Doustar træder til. Omvendt betyder det så også, at vi må forvente – og håbe – at det her fra går fremad. Vi må som aktionærer dog også være tålmodige, og huske på, at en topchef normalt skal have minimum 6-12 måneder til at få sat sit eget præg på forretningen.”

”Med den nye topdirektør kørt i stilling har vi for så vidt kun to klare ønsker. For det første, at vi får selskabet og ikke mindst aktiekursen tilbage på vækstsporet, og for det andet, at vi i løbet af året også får en endelig klarhed over, hvordan bestyrelsens sammensætning skal være fremover, så vi ikke står med usikkerhed om, hvorvidt den reelle magt for Novo ligger i bestyrelsen eller hos Novo Fonden. Mike Doustar og vi aktionærer har brug for et bagland, der går i takt.”

”Novo er på få år gået fra at være en ”folkeaktie” til en egentlig ”landsholdsaktie”, som rigtig mange danskere taler om og håber på. Derfor er positionen som ny CEO  ikke blot vigtig for Novo, men for Danmark og danskerne. Så presset hviler i den grad på Mike Doustar og bestyrelsen. Men som aktionærer står vi bag dem og bakker op om det fornuftige valg, der nu er truffet. Nu skal der sejre til internationalt, så vi igen kan se Novo Nordisk i en global førerposition og få aktiekursen op.”

For spørgsmål og kommentarer kontakt Mikael Bak på tlf. 22227022.

LÆS OGSÅ: Novo-aktie styrtdykker og sætter navn på ny topchef